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爐火熊熊，初心閃耀；鐵水奔流，使命不改。5月7日下午，淮鋼公司在研發(fā)辦公中心報告廳隆重召開“淮鋼情·勞動美”五一表彰大會。全體公司領(lǐng)導(dǎo)、中層以上干部、各類先進(jìn)代表以及基層骨干、職工代表近260人參加會議?；窗操e館職工王帝、夏玉霞主持表彰大會。
    在莊嚴(yán)的國歌聲中，表彰大會正式開始。會議首先由公司紀(jì)委書記、工會主席陳建龍作題為《塑造“四有”文化 鑄就企業(yè)之“魂”》的企業(yè)思想政治工作總結(jié)報告，報告全面總結(jié)了公司的思想政治工作舉措以及所取得的輝煌成果。近年來，公司始終堅持將“打造和諧企業(yè)，建設(shè)幸?；翠?rdquo;作為做好員工思想政治工作的落腳點(diǎn)，創(chuàng)新打造員工“四有”文化，讓每個員工“政治思想有方向、經(jīng)濟(jì)待遇有保障、職業(yè)發(fā)展有希望、情感表達(dá)有渠道”，真正實(shí)現(xiàn)了體面勞動、尊嚴(yán)生活，員工的幸福指數(shù)、企業(yè)的和諧指數(shù)得到有效提升。
     隨后，會議通過視頻展播、經(jīng)驗(yàn)分享、PPT宣講等多種形式，對淮安市“五一”勞動獎?wù)芦@得者、2023年沙鋼集團(tuán)勞動模范、淮鋼管理創(chuàng)新之星、淮鋼群眾性創(chuàng)新之星、淮鋼青年崗位能手、淮鋼改善達(dá)人、淮鋼降本增效之星以及全國工人先鋒號、淮安市工人先鋒號等6個批次的先進(jìn)個人與先進(jìn)集體進(jìn)行了表彰。季永新、錢洪建、韓黨鋒、陳建龍、鄭力寧、張兆斌等公司領(lǐng)導(dǎo)為受表彰的各類先進(jìn)代表頒獎。
    公司職工創(chuàng)作演出的情景劇《鋼鐵柔情》在表彰大會精彩上演，該劇反映了面對新時代，淮鋼“鋼鐵硬漢”們勇挑企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的時代使命，舍小家、顧大家，用實(shí)際行動詮釋著新時代淮鋼人的眷眷柔情。劇本來源于職工真實(shí)生活，劇情貼近生活、貼近現(xiàn)場，畫面感強(qiáng)。
    會上，公司總經(jīng)理錢洪建代表公司黨委、行政，向受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示祝賀，并對先進(jìn)集體、先進(jìn)個人在過去一年里為企業(yè)發(fā)展所付出的辛勤勞動表示誠摯的問候和衷心的感謝。錢洪建表示，今天公司表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，有公司2023年度降本增效、崗位練兵、創(chuàng)新改善等活動中涌現(xiàn)出來的各類精英，也有受到各層級表彰的勞動模范。他們愛崗敬業(yè)，勇于創(chuàng)新；他們敢想敢干，攻堅克難；他們辛勤耕耘，無私奉獻(xiàn)。他們是淮鋼的“工匠”“能手”，是淮鋼的“明星”“達(dá)人”，是全體員工學(xué)習(xí)的楷模和榜樣。在他們身上，體現(xiàn)了智慧與專注，體現(xiàn)了敬業(yè)與執(zhí)著，體現(xiàn)了淮鋼員工的精神風(fēng)貌與價值追求。我們要大力宣傳他們的先進(jìn)思想和模范行為，在全公司范圍內(nèi)積極營造“學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”的良好風(fēng)尚。
     錢洪建指出，面對前所未有的困難挑戰(zhàn)，我們必須要充分認(rèn)清行業(yè)形勢的嚴(yán)峻性和長期性，充分認(rèn)清自身的基礎(chǔ)優(yōu)勢和當(dāng)前的突出問題，繼續(xù)堅持效益當(dāng)頭。要眼睛向內(nèi)，苦練“內(nèi)功”，重點(diǎn)抓好對標(biāo)達(dá)標(biāo)超標(biāo)、生產(chǎn)組織優(yōu)化、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、降本節(jié)支增效、安全環(huán)保提升和項(xiàng)目技改推進(jìn)等重點(diǎn)工作。要調(diào)動全員的力量，在全公司范圍內(nèi)掀起“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、比貢獻(xiàn)”大干紅五月的勞動競賽高潮，創(chuàng)出一流指標(biāo)、創(chuàng)出新的業(yè)績，以實(shí)際行動應(yīng)對市場挑戰(zhàn)。
     錢洪建強(qiáng)調(diào)，面向未來，我們一要堅持學(xué)習(xí)，求真務(wù)實(shí)。廣大干部職工要時刻牢記自己肩上的重任，堅持多學(xué)習(xí)、多思考，多鉆研與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識；同時，要走出去，與同行先進(jìn)對標(biāo)交流，學(xué)習(xí)其先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，推動公司生產(chǎn)經(jīng)營、質(zhì)量提升、降本增效等工作再登新臺階。二要持續(xù)改進(jìn)，攻堅克難。廣大干部職工要打破固有的習(xí)慣思維，堅持深入現(xiàn)場，堅持問題導(dǎo)向，盯牢“效益、效率、人才”三大核心，扎實(shí)開展好條線工作、部門工作、崗位工作，努力在戰(zhàn)勝困難中搶抓機(jī)遇、贏得先機(jī)，積極提升企業(yè)效益水平。三要堅持創(chuàng)新，深挖潛力。要在認(rèn)清自我的基礎(chǔ)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)同行在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、極致能耗降本、工藝技術(shù)創(chuàng)新等方面的經(jīng)驗(yàn)做法，推動現(xiàn)場各類型問題的解決，實(shí)現(xiàn)工作有創(chuàng)新、指標(biāo)有提升、成本有優(yōu)勢、產(chǎn)品有特色，以此應(yīng)對市場帶來的不利影響，提升企業(yè)應(yīng)對逆境的能力。四要勇于擔(dān)當(dāng)，積極奉獻(xiàn)。廣大干部職工要以“降成本、增效益、提效率、保質(zhì)量”為己任，在難題面前，要有敢闖敢試、敢為人先的韌勁，遇到矛盾不上交，落實(shí)責(zé)任不推諉，面對困難不繞行，把精力用在干事創(chuàng)業(yè)上。
     會議號召，幸?；翠摗⒚篮没翠?、品質(zhì)淮鋼需要全員的共同努力與奮力拼搏，公司上下要以先進(jìn)人物為榜樣，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)勞模精神、工匠精神，抓緊每一天、干好每件事，全身心投入崗位工作，為公司年度任務(wù)指標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)而努力奮斗。
    會議最后，全場起立共唱《咱們工人有力量》。在激昂雄壯的歌聲中，“淮鋼情·勞動美”五一表彰大會圓滿落下帷幕。